L'inizio dell'anno 2025 non è stato necessariamente caratterizzato da entusiasmo. Gli eventi geopolitici e macroeconomici globali erano troppo intensi, lasciando le aziende tedesche e le famiglie private a guardare al nuovo anno con enorme incertezza. La insoddisfazione per la politica del proprio governo non ha realmente incoraggiato una prospettiva e uno sviluppo positivi.
Anche le conferenze stampa annuali delle associazioni di settore, tradizionalmente tenute all'inizio dell'anno, non hanno suscitato aspettative positive. Questo è stato confermato anche negli eventi dell'associazione professionale degli utensili di precisione nel VDMA e del VDW (Associazione dei produttori di macchine utensili tedesche) durante le loro conferenze stampa annuali. Né Stefan Zecha per i produttori di utensili di precisione né Franz-Xaver Bernhard per i produttori di macchine utensili hanno potuto annunciare cifre che incoraggiassero la speranza di un miglioramento nel 2025.
I problemi principali citati dalle associazioni di settore erano praticamente identici. I costi eccessivi e i carichi per le aziende o un alto grado di burocrazia erano sempre i primi menzionati.
Il desiderio nei confronti della politica di una rapida riduzione della burocrazia, mercati aperti, nuovi accordi di libero scambio, riduzione delle barriere commerciali, energia accessibile, un sistema fiscale favorevole agli investimenti con tasse aziendali più basse e migliori condizioni di ammortamento, era chiaro e uniforme.
Una leggera speranza era il cambio di governo imminente, che già poco dopo l'introduzione lasciava supporre che i partiti di governo non fossero compatibili riguardo alla questione delle misure necessarie per una ripresa economica.
Un'economia fiorente porta prosperità
Contrariamente all'affermazione di una leader politica di spicco e ormai ex giovane politico, secondo cui il lavoro rende malati e una settimana lavorativa di 20 ore deve essere l'obiettivo, la politica ha ormai riconosciuto ciò che l'imprenditoria in Germania ha visto da tempo. Abbiamo bisogno di più forza lavoro e professionisti per rimanere competitivi a livello internazionale o per tornare a esserlo. Tuttavia, i risparmi sui costi attraverso l'ottimizzazione dei processi delle aziende sono stati annullati da normative politiche e oneri aggiuntivi. La forza lavoro, il progresso e le innovazioni sono la base del successo. E quando le aziende hanno successo, ne beneficia anche l'economia nazionale.
La mancanza di forza lavoro e professionisti ostacola il progresso
Per ottenere professionisti qualificati, le aziende oggi investono molto denaro. Da un lato, motivare e mantenere nel processo lavorativo esperti professionisti, dall'altro convincere nuovi talenti è un'impresa difficile. Un ambiente di lavoro attraente e la considerazione dei desideri individuali hanno cambiato la situazione nel mercato del lavoro. "In passato, durante il colloquio, era il candidato a sudare, oggi è l'azienda a sudare", ha descritto la situazione il direttore generale di ISCAR Deutschland, Hans Jürgen Büchner. H.J. Büchner si è ritirato all'inizio del nuovo anno e ha passato la direzione a Erich Timons.
Leadership, motivazione, mentalità e esempio sono richiesti
Tuttavia, se si osserva il comportamento di presunti modelli di riferimento, i giovani dovrebbero evitare di seguire talk show politici o dibattiti del Bundestag. Invece di acquisire una formazione politica, spesso vivono lì esperienze poco formative o di aggiornamento. Relatori e relatrici urlanti, che cercano di attirare l'attenzione nel sala delle sedute con risate sarcastiche e interruzioni, gesticolando in modo frenetico, non sono modelli per un trattamento rispettoso e leale con colleghi e concittadini. Ad esempio, quando i deputati pagati preferiscono lasciare l'aula invece di rispettare le regole e togliersi il cappello, non corrispondono realmente al titolo di modello per i giovani lavoratori. Potrebbe anche essere visto come un rifiuto consapevole del lavoro. Nella libera economia, questo avrebbe delle conseguenze.
Cambiamenti di mercato, investimenti
Le acquisizioni e le fusioni sono la normalità ogni anno. Tra le acquisizioni significative nel settore ci sono, ad esempio, l'acquisto del gruppo HELLER di Nürtingen da parte del produttore di macchine utensili coreano DN Solutions, l'acquisizione della GF Machining Solutions da parte del gruppo UNITED GRINDING o, molto recentemente, l'acquisto del produttore di macchine utensili LICON di Laupheim da parte della Modig Machine Tool con sede a Kalmar, in Svezia.
Ci sono state anche attività positive da segnalare da parte delle aziende tedesche. Contrariamente alle previsioni negative e ai rapporti di insolvenza, nel 2025 molte aziende del settore metalmeccanico hanno anche investito. Che si tratti di ottimizzazione dei processi con la tecnologia più recente e automazione, espansioni edilizie o la creazione o l'espansione di rappresentanze internazionali. Con un impressionante nuovo edificio a Ettlingen, ISCAR Deutschland ha dato un chiaro segnale per la posizione in Germania. Anche la Hermle AG di Gosheim, un produttore di centri di lavorazione e soluzioni di automazione, sta investendo pesantemente in espansioni nella sede. A ciò si aggiungono molte altre aziende che si stanno preparando per il futuro con investimenti.
Fiere aziendali e specialistiche
Le fiere aziendali hanno successo e godono di grande popolarità. Da un lato per l'organizzatore, ma anche per i co-espositori. Nel 2025, le esposizioni aziendali presso gli stabilimenti INDEX o presso la Hermle AG, così come i giorni tecnologici del produttore di utensili di precisione Paul Horn GmbH a Tubinga, sono stati tra i tradizionali punti salienti del settore, che con il loro fascino hanno offerto eventi interessanti per co-espositori e visitatori.
Dopo l'anno AMB 2024, nel 2025 era in programma l'EMO a Hannover. A causa dei tempi incerti, prima della fiera si poneva la domanda se l'EMO mantenesse le promesse. Molti visitatori internazionali e un'ampia gamma di richieste impegnative comportavano costi elevati per gli espositori e incertezze. Anche se una o due grandi aziende mancavano alla fiera, molte aziende tedesche e internazionali erano presenti e si sono presentate con soluzioni innovative su stand fieristici elaborati. Contrariamente alle aspettative contenute, circa 80.000 visitatori (fonte: organizzatori) hanno trovato la strada per la 50ª edizione dell'EMO, che continuerà a svolgersi a Milano e Hannover.
In contrasto con l'EMO, ad aprile si sono svolti i giorni di tornitura e fresatura (DST) nel sud-ovest a Villingen-Schwenningen. La piccola ma raffinata fiera ha accolto comunque 6.000 addetti alla lavorazione.
A maggio, si sono incontrati alla Moulding Expo 2025 gli specialisti della costruzione di utensili, modelli e stampi.
Nessun clima di festa ma un motivo per festeggiare
Oltre all'EMO, che ha celebrato il 50° anniversario, un'azienda tradizionale sveva ha avuto qualcosa da festeggiare. Si tratta del gruppo MAPAL di Aalen. Il nome dell'azienda familiare MAPAL sta per "Fabbrica di macchine e utensili di precisione di Aalen". Con l'ingegno svevo, MAPAL è riuscita a guadagnarsi una reputazione mondiale quando si tratta di applicazioni impegnative e soluzioni di lavorazione. L'intera storia di MAPAL è documentata in un interessante libro commemorativo.
Congratulazioni e rispetto a MAPAL, che si presenta anche nella terza generazione di fondatori, con il Dr. Jochen Kress al timone, come un'azienda innovativa, aperta al mondo e radicata nel territorio.
Dallo specchietto retrovisore agli abbaglianti
Il tunnel è ancora lì e i fari rimangono accesi. Anche se i numeri appena pubblicati da VDMA e VDW per il 2025 non rappresentano un motivo di entusiasmo per il settore, i segnali tornano a essere favorevoli. Ci sono segnali dalla politica, ma purtroppo non sono ancora in modalità a pieno regime.
Con la NORTEC ad Amburgo e la GrindingHub a Stoccarda, le prime fiere specializzate sono alle porte. A maggio, i produttori europei di utensili di precisione si incontreranno alla European Cutting Tools Conference (ECTC) a Graz.
Il punto culminante della fiera nel 2026 sarà a settembre l'AMB a Stoccarda. Se i segnali di ripresa sono presenti, si vedrà al più tardi lì.
Ci sono speranza e fiducia. Anche la voglia di innovare e di agire non manca alle aziende industriali tedesche ed europee. Ora spetta alla politica abbattere le barriere burocratiche e legislative e aprire rapidamente la strada alle aziende per uscire dal tunnel e garantire prosperità alla società.
Frank Dietsche
Caporedattore Dieonlinemagazine.de
