Un traguardo che non solo segna la storia di un'azienda, ma anche quella di una personalità straordinaria: Gerhard Rall ha festeggiato alla fine dello scorso anno il suo 50° anniversario come amministratore delegato di Hainbuch. Un mezzo secolo al servizio dell'azienda e della regione – una carriera senza precedenti, caratterizzata da visioni, impegno e innovazione.
Gerhard Rall iniziò la sua carriera professionale nel 1957, all'età di 15 anni, con un apprendistato come meccanico presso la Wilhelm Hainbuch Präzisionsspannwerkzeugfabrik, un piccolo produttore a contratto a Marbach con 23 dipendenti. Dopo la formazione, acquisì preziose esperienze in altre aziende, conseguì il diploma di tecnico in ingegneria meccanica, prima di tornare all'azienda nel 1964 come responsabile della produzione. Contemporaneamente studiò economia aziendale presso l'Accademia di Amministrazione e Economia di Heilbronn.
Nel 1966, Gerhard Rall sposò Hildegard Hainbuch, la figlia del fondatore dell'azienda. „In quest'anno ho sposato due persone“, dice Gerhard Rall con un sorriso. „Da un lato la mia bellissima Hildegard e dall'altro la persona giuridica, l'azienda Hainbuch.“ Questo gioco di interazioni personali e professionali ha contribuito in modo decisivo a promuovere ulteriormente la visione comune e il successo dell'azienda.
Alla fine del 1974, Gerhard Rall entrò nella direzione dell'azienda rinominata „Hainbuch GmbH Spannende Technik“. A quel tempo, l'azienda aveva 55 dipendenti. Passare da produttore a contratto a un proprio portafoglio di prodotti – questo era all'epoca il principale impulso di Gerhard Rall. Il grande punto di svolta arrivò nel 1977 con la sua invenzione, il principio SPANNTOP, che brevettò in Europa e negli Stati Uniti nel 1980. Questa innovazione avrebbe rivoluzionato la tecnologia di serraggio, diventando nel tempo uno standard mondiale e rendendo Hainbuch un fornitore leader nel settore. Ulteriori brevetti e idee innovative seguirono, che portarono l'azienda a progredire costantemente.
„Vogliamo rendere i nostri clienti di successo e puntiamo all'eccellenza e a soluzioni intelligenti che fanno la differenza per i nostri clienti. Situazioni di serraggio particolarmente difficili sono per noi una costante fonte di ispirazione e motivazione per trovare nuove e migliori soluzioni. Preferiamo fallire con un'innovazione piuttosto che avere successo copiando“, è il suo credo.
Oltre alla sua visione imprenditoriale, Gerhard Rall ha sempre visto anche una responsabilità sociale dell'azienda. Come fondatore di un'associazione e presidente di lunga data di un'associazione di sostegno, si è impegnato per molti anni nella scuola materna „Stückchen Himmel e.V.“ in un quartiere povero nel nord del Brasile. Nel 2012 ha ricevuto la medaglia economica dello stato del Baden-Württemberg, nel 2010 è stato nominato senatore onorario e nel 2019 ambasciatore mondiale dell'etica. „Nessun imprenditore di successo può affermare di non aver avuto anche un po' di fortuna nel corso della sua vita. La gratitudine e anche l'umiltà fanno parte della mia vita“, dice Rall.
„Sono molto felice per ciò che abbiamo raggiunto insieme negli ultimi 50 anni“, spiega Gerhard Rall. „Il successo di Hainbuch è il risultato del nostro team creativo e di una visione chiara che abbiamo sempre perseguito.“
Oggi Hainbuch conta 850 dipendenti in 11 filiali ed è leader mondiale nel settore della tecnologia di serraggio e automazione.
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