18 Mart 2026'da gerçekleştirilen „Driving Innovations“ Konsorsiyum Benchmarking Kapanma Konferansı kapsamında, RWTH Aachen Üniversitesi'nden Werkzeugmaschinenlabor WZL, Complexity Management Academy GmbH ile birlikte, uluslararası rekabet ve yenilikçilik yeteneklerini sistematik yenilik yönetimi ile artırmayı başaran beş en iyi şirketi ödüllendirdi. Benchmarking projesinin amacı, sistematik yenilik yönetimi için özellikle başarılı stratejileri, araçları, yöntemleri, süreçleri ve yapıları tanımlamaktı. Alfred Kärcher SE & Co. KG, CLAAS Selbstfahrende Erntemaschinen GmbH, HÜBNER GmbH & Co. KG, Lohmann GmbH & Co. KG ve Wilo SE, „Başarılı Uygulamalar 2026“ olarak ödüllendirildi.
„Beş Başarılı Uygulama şirketi, yenilikçilik yeteneğinin doğru yönetildiğinde, küresel arenada uzun vadeli varlık göstermeye nasıl katkıda bulunabileceğini gösterdi“, dedi Prof. Dr.-Ing. Dipl.-Wirt. Ing. Günther Schuh, RWTH Aachen Üniversitesi WZL.
„Başarılı Uygulamalar“ın belirlenmesi, aynı zamanda projenin konsorsiyumunu oluşturan uluslararası başarılı şirketlerin uzmanlarından oluşan bir jüri ile işbirliği içinde gerçekleştirildi. Konsorsiyumun üyeleri Endress+Hauser SE+Co.KG, Karl Mayer Textilmaschinen GmbH, Siemens AG, Syntegon Technology GmbH, Vaillant GmbH, Viega GmbH & Co. KG ve WAGO Contact SA şirketleriydi.
Proje başlangıcında, Mayıs 2025'te, RWTH Aachen Üniversitesi'nden Werkzeugmaschinenlabor WZL, Complexity Management Academy GmbH ve konsorsiyum ile yakın işbirliği içinde öncelikle konuyla ilgili mevcut zorlukları belirledi. Bu zorluklar, detaylı bir yazılı anket çalışması için temel oluşturdu. Çalışma kapsamında anket yapılan şirketler, yenilik yönetimleri ile ilgili mevcut durumlarına dair yanıtlar verdiler. Bu bağlamda, stratejik planlama ve sistematik trend analizi, süreçsel ve organizasyonel yerleşim ile kullanılan araçlar ve yöntemler üzerine özellikle odaklanıldı.
Toplamda 100'den fazla şirket benchmarking'e katıldı. 19 Üst Performans sahibi şirketin kapsamlı bir taraması, konsorsiyum ortaklarına „Review-Meetings“ sırasında anonim olarak sunulan en umut verici dokuz adayı belirledi. Konsorsiyum ortakları, seçilen şirketleri Ocak ve Şubat 2026'da ziyaret ederek, yerinde sistematik yenilik yönetimi için stratejilerini, araçlarını, yöntemlerini, süreçlerini ve yapılarını tartıştılar.
18 Mart 2026'da gerçekleştirilen kapanma konferansında, projeden elde edilen bulgular, başarılı bir yenilik yönetimi için 12 ana tez şeklinde sunuldu. Başarılı bir uygulamanın pratikte nasıl görünebileceğine dair örnekler, bu bağlamda ödüllerini alan beş Başarılı Uygulama şirketinin örnekleri ile gösterildi.
İletişim:
